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Titre

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Concepteur de Couleurs

Description

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Nous recherchons un Concepteur de Couleurs talentueux et passionné pour rejoindre notre équipe créative. En tant que Concepteur de Couleurs, vous serez responsable de la conception, de l'élaboration et de l'application de palettes de couleurs innovantes et harmonieuses pour divers projets, produits ou marques. Vous travaillerez en étroite collaboration avec des designers, des chefs de produit et des équipes marketing afin de garantir que les choix de couleurs soutiennent l'identité visuelle et les objectifs stratégiques de l'entreprise. Votre rôle consistera à analyser les tendances du marché, à comprendre la psychologie des couleurs et à anticiper les besoins des clients pour proposer des solutions chromatiques adaptées. Vous devrez également effectuer des recherches approfondies sur les matériaux, les textures et les technologies de coloration afin d'offrir des recommandations pertinentes et innovantes. Le Concepteur de Couleurs joue un rôle clé dans le développement de produits, la création d'identités visuelles et l'amélioration de l'expérience utilisateur. Vous serez amené à présenter vos concepts à des parties prenantes internes et externes, à justifier vos choix et à adapter vos propositions en fonction des retours reçus. Une excellente connaissance des outils de conception graphique, une sensibilité artistique développée et une capacité à travailler en équipe sont essentielles pour réussir dans ce poste. Si vous êtes passionné par la couleur, la créativité et l'innovation, ce poste est fait pour vous.

Responsabilités

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  • Créer et développer des palettes de couleurs pour divers projets.
  • Analyser les tendances chromatiques et proposer des solutions innovantes.
  • Collaborer avec les équipes de design, marketing et production.
  • Présenter et justifier les choix de couleurs auprès des parties prenantes.
  • Effectuer des recherches sur les matériaux et les technologies de coloration.
  • Assurer la cohérence des couleurs à travers tous les supports et produits.
  • Adapter les palettes en fonction des retours clients et des contraintes techniques.
  • Participer à la veille créative et à l'amélioration continue des processus.
  • Former et conseiller les équipes internes sur la gestion des couleurs.
  • Garantir le respect de l'identité visuelle de la marque.

Exigences

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  • Diplôme en design, arts appliqués ou domaine connexe.
  • Expérience confirmée en conception de couleurs ou design graphique.
  • Maîtrise des outils de conception (Adobe Creative Suite, etc.).
  • Excellente sensibilité artistique et connaissance de la psychologie des couleurs.
  • Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement.
  • Créativité, rigueur et sens du détail.
  • Bonne gestion du temps et des priorités.
  • Aptitude à présenter et défendre ses idées.
  • Connaissance des tendances du marché et des innovations en coloration.
  • Maîtrise du français, l’anglais est un atout.

Questions potentielles d'entretien

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  • Quelle est votre expérience en création de palettes de couleurs ?
  • Comment restez-vous informé des tendances chromatiques ?
  • Pouvez-vous décrire un projet où la couleur a joué un rôle clé ?
  • Quels outils de conception graphique maîtrisez-vous ?
  • Comment gérez-vous les retours négatifs sur vos propositions ?
  • Quelle est votre approche pour harmoniser des couleurs sur différents supports ?
  • Avez-vous déjà travaillé avec des équipes pluridisciplinaires ?
  • Comment intégrez-vous la psychologie des couleurs dans vos créations ?
  • Quelles sont vos sources d’inspiration principales ?
  • Êtes-vous à l’aise pour présenter vos idées devant un public ?